Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 11473

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

12 лютого

ТОП
Консультація
Медогляди
12.02.2026

Працівник ініціює ВЛК: як оформити наказ про увільнення та які документи потрібні

Військовозобов'язаний працівник підприємства надав заяву про увільнення від роботи на час проходження ВЛК. Ініціатор проходження ВЛК сам військовозобов'язаний…

основне зображення для Працівник ініціює ВЛК: як оформити наказ про увільнення та які документи потрібні
7

2033

Доброго дня! Питання щодо оплати днів проходження ВЛК, яке працівник САМ ініціював, генеруючи направлення у Резерв+. Я так розумію це вже не виконання громад.обов"язку і середню з/пл. за ці дні не платимо? Дякую!…Читати відповідь
Оновлено
Робочий час
12.02.2026

Після роботи – інформаційний спокій: чи дозволить закон ігнорувати дзвінки з роботи

Верховна Рада розглядає низку законопроєктів, які можуть запровадити в Україні право на інформаційний спокій: можливість не відповідати на робочі дзвінки, електронні…

основне зображення для Після роботи – інформаційний спокій: чи дозволить закон ігнорувати дзвінки з роботи
3

1862

Закон - законом, а на практиці буде по-всякому. Наприклад, мобінг дуже важко довести. В установі, де я працюю, закон такий діяв вже давно, але - по відношенню лише до одного працівника (Юлі). А іншим директор могла подзвонити в любий час. До мене дзвонила і у вихідні; і - не по роботі, а - запитати, наприклад, правило з укр. мови, коли з сином робила домашню роботу. І в одній з суперечок говорила: "Так, Юлі я не подзвоню, а іншим - подзвоню ". А те, що ВРУ зареєструвала законопроєкт щодо права на інформаційний спокій, я вважаю, свідчить лише про те, що нахабство керівника стало, на жаль, непоодиноким випадком.…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Консультація
Військовий облік
12.02.2026

Як у списках зазначати сумісників, заброньованих за іншим підприємством

Працівник має основне місце роботи і там заброньований. У нас працює за сумісництвом 2 дні на тиждень. Чи обов’язково його вносити до списків, враховуючи, що основне…

основне зображення для Як у списках зазначати сумісників, заброньованих за іншим підприємством
5

2029

Я в своїй роботі стикають з тим, що завжди потребують відомості тільки за основгими працівниками, мовляв що за сумісниками ведуть облік за основним місцем роботи. Але я всеодно ( на всяк випадок) передаю повідомлення про прийняття та звільнення таких працівників…Читати відповідь

11 лютого

Бронювання
11.02.2026

Чому в «Дії» показується стара критичність підприємства і як оновити дані

Навіть якщо ваше підприємство отримало новий статус критично важливого ще в грудні, в «Дії» може відображатися стара критичність. Як виправити ситуацію та коректно…

3

3291

Доброго дня. Підкажіть як діяти якщо критичність була отримана від Мінекономіки, а тепер отримали від ОВА .Як видалити стару критичність і ввести нову від ОВА…Читати відповідь
Консультація
Трудова книжка
11.02.2026

Трудова книжка без печатки на титулі: наслідки для працівника і роботодавця

В трудовій книжці працівника немає печатки на титулі від роботодавця, який оформив трудову книжку. Чи можемо ми поставити таку печатку? Чи прийме ПФУ сканкопію без…

основне зображення для Трудова книжка без печатки на титулі: наслідки для працівника і роботодавця
5

2572

Яно! На місцях лінь пускає "метастази". Наприклад, педагогам в цьому році збільшили зарплату. Самовдосконалюватися вони не хочуть (не кажу про всіх), а лише питають, коли буде з/пл та чи вірно бухгалтер її нарахує. Крім того, на превеликий жаль, педагоги і вивчення кадрового законодавства - дві великих різниці. Але вони будуть вказувати бухгалтеру на його "помилки" в нарахуванні їм з/пл.…Читати відповідь
Усі публікації11473
Новина7206
Стаття1541
Консультація2370
Мінікурс223
Розваги18
АІ-Консультація115
Теми
Бронювання1186
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки495
Відпустки725
Відпустки на дітей200
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані115
Відрядження46
Військовий облік1453
Воєнний стан196
Головне за тиждень84
Держслужба, ОМС101
Діловодство429
Дія65
Електронний кабінет58
Звільнення520
Звітність87
Інше691
Календар кадровика74
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій127
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж358
Медогляди218
Медперсонал51
Мобілізовані / Добровольці ТРО176
Оплата праці399
Освітяни70
Особливі працівники363
Охорона праці183
Письмові трудові договори88
Посадові інструкції78
Прийняття388
Ранковий кадровик641
Робочий час237
Скорочення53
Соціальне страхування / Пенсії382
Сумісництво80
Табель41
Трудова книжка489
Трудовий кодекс45
Умови праці389
Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland115
Аліна Громік73
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко215
Віктор Нагорний4
Віктор Степанович26
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний8
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко15
Наталія Кухта0
Оксана Ковальчук104
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька49
Олена Онисько0
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar59
Редакція kadroland9639
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко14
Тарас Шарий1
Тетяна Гуль55
Тетяна Донець118
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич1
Тетяна Шолкова136
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко491